주휴수당은 주 15시간 이상 근무한 근로자가 일정 조건을 충족하면 지급받을 수 있는 유급수당입니다. 2025년 최저시급은 10,030원으로 결정되었으며, 이를 기준으로 주휴수당과 급여를 계산하는 방법을 단계별로 살펴보겠습니다. 특히, 시급 근로자와 월급 근로자 각각의 계산 방식을 자세히 다룰 것입니다.  최저시급 기준 주휴수당 계산 방법 1. 주휴수당 기본 공식주휴수당은 1주간 소정 근로시간에 따라 계산됩니다.- 공식: (1일 소정 근로시간) × (최저시급) 예를 들어, 하루 4시간 근무하는 알바생이라면 소정 근로시간은 4시간입니다. 2. 최저시급 기준 주휴수당 계산 예시 1일 소정 근로시간: 4시간1주 근로일수: 5일최저시급: 10,030원 주휴수당:4시간 × 10,030원 = 40,120원 주휴수당은..

주휴수당은 근로자가 일주일 동안 근무 일정에 따라 정해진 소정 근로일수를 모두 출근했을 때 지급받는 유급휴일 수당입니다. 근로기준법에 따라 주휴수당은 근로자의 권리로 보장되며, 이는 정규직 근로자뿐만 아니라 단시간 근로자 및 아르바이트생에게도 동일하게 적용됩니다. 특히, 주휴수당을 받기 위해서는 소정 근로일수라는 개념을 명확히 이해하는 것이 중요합니다. 소정 근로일수는 근로계약서에 명시된 일주일 동안의 약정 근무일수를 의미하며, 이를 기준으로 주휴수당 지급 여부가 결정됩니다. 이번 글에서는 소정 근로일수 기준과 관련된 조건, 계산법, 주의사항 등을 상세히 알아보겠습니다.  주휴수당의 기본 개념 주휴수당이란?주휴수당은 근로자가 한 주 동안 정해진 근무일에 모두 출근하면, 추가로 1일분의 임금을 지급받는 제..

알바 주휴수당은 아르바이트생이 법정 기준을 충족할 경우 지급되는 유급휴일 수당입니다. 주 15시간 이상 근무하고 소정근로일을 성실히 출근하면 받을 수 있습니다. 간편하게 계산할 수 있는 방법을 알려드리겠습니다.  주휴수당 계산 공식 주휴수당 계산의 기본 공식은 다음과 같습니다:주휴수당 = 1일 소정근로시간 × 시급1일 소정근로시간: 주 소정근로시간 ÷ 근무일수시급: 근로계약서에 명시된 시간당 급여ㄱㄱ알바생 주휴수당 계산 간편 예시 1. 기본 조건주 근로시간: 20시간 (주 5일 근무, 하루 4시간)시급: 10,000원ㅂㅂ2. 계산 과정 1일 소정근로시간 계산주 근로시간 ÷ 근무일수 = 20시간 ÷ 5일 = 4시간주휴수당 계산1일 소정근로시간 × 시급 = 4시간 × 10,000원 = 40,000원 3. 결..

아르바이트를 할 때 근로계약서는 근로자와 고용주 간의 권리와 의무를 명확히 하기 위해 반드시 작성해야 하는 문서입니다. 2025년 최저시급이 10,030원으로 확정되면서, 이를 반영한 근로계약서 작성은 더욱 중요해졌습니다.근로계약서가 제대로 작성되지 않으면 임금 체불, 근로 조건 위반 등의 문제가 발생할 수 있습니다. 이번 글에서는 최저시급 기준으로 아르바이트 근로계약서를 작성하는 방법과 주의해야 할 핵심 사항들을 안내해드리겠습니다.  아르바이트 근로계약서의 필수 구성 항목 근로기준법에 따라 근로계약서에는 반드시 다음 항목이 포함되어야 합니다. 이를 누락하면 법적 분쟁이 발생할 수 있으니 꼼꼼히 확인해야 합니다. 1. 근로계약 기간 기간제 근로: 근로 시작일과 종료일을 명시.예) 2025년 1월 1일부터..